不算哺乳假，没有哺乳假的说法。法律规定哺乳期女职工每天上午、下午各有半个小时的哺乳厘葛时间。这加起来每天一个小时视为上班时间，视为正常工作的丰蒸。所截怨蛋以就不存在80%的工资的说法。单位如果支付80%工资是违法的，应当支付100%工资。