我刚毕业 明天要签合同最少要签五个月 如果我签完了干不到五个月 算违约吗
匿名用户 2009-08-11 20:06
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不上保险的话，你那个是不是应届生就业试用期协议呢？~~ 你称菜签合同就按合同里所讲的去做，一吉贸般合同都会标注解约条件等等。一般情药间查况下，你准备离职的话，提早提交离职报告或辞职书并按法律和公司规定完成工作交接手续的话，公司是无权阻止你离开的。一般单位是正式员工提早1个月提出离职，试用期的则是1-2周。
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算违约！因为五个月没有试用期，但在试用期随时可解除合同。合同一经签订就要遵守，除非这家公司违反劳动合同法有关规定，给你造成不公正待遇！随便告诉你下：不给上保险已经违法！
每一间公司都会跟正式员工签署合同，还有其他福利的，你现在是去做工不是去玩，要是不能干到5个月，最好不要签，算是违约，如果你在公司表现极差的话，公司会自动解雇你，解除合同。
没什么靠不靠谱的，人家肯用你已经是好了，你要想到，因为他，你才有了工作经验，他会给你以后找工作带来一些便捷。至于合同，难道你还指望如果你违约，他会去法院告你，那法院就太忙了，而且你们公司根本没有这个时间。因为，毕竟，你不是一个走了他公司就不能运作的人。明白了吗，这个合同，没有太大的约束意义。