职工违反了计划生育规定,生了第二胎,企业如何处理? 宁宁的宝贝^ω^ 2013-10-23 12:12 为您推荐: 其他回答 如果公司有相关规定的,按规定处理。如无规定的,只能让员工休假,此类假可按事假处理,即假期内可不支付工资。 不良平_yS7K 2013-10-27 19:50 相关问题 我是一名供电局的省代理制职工,不是正式的,如果我违反计划生育生第二胎,我的工作有影响吗 我想知道计划生育的人如果看到怀二胎的会怎么处理?老家好多人都躲着他们? 计划生育超生具体的罚款规定 我今年25岁!头胎女儿2周岁,今年要二胎要罚款多少!