对待你所管理的老师~ 最高的境界就是，他犯了错，你严厉教训了他，他不生气裕金反而学会自我反省。 1 你要树立你园长，管理者的威信。这点很重要，要让你下面的老师们明白自己的立场和职责。 2 你要和倘笼命你的员工成为伙伴。这吊肿样在工作中他们才能尽职尽责。 3 你要赏罚分明。做错了必须严加惩罚，对了必须表扬和肯定。在管理途中，你要信任你的下属，但是又要对他们进行监督。