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你可以查一下劳动法，这金险个要申请劳动仲裁的。试用期结束，未订立劳动合同的，要负双倍工资 的。裁常纺还有许多权益的。找个律师具体问一下絮捆。
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过了试用期,就可以主张正式工的待遇,克扣待遇的,可以申请劳动仲裁,
如果有证据证明你是他的工人的话，是可以到劳动人事仲裁委员会申请劳动仲裁来维权的。
你可以查一下劳动法，这金险个要申请劳动仲裁的。试用期结束，未订立劳动合同的，要负双倍工资 的。裁常纺还有许多权益的。找个律师具体问一下絮捆。
过了试用期,就可以主张正式工的待遇,克扣待遇的,可以申请劳动仲裁,
如果有证据证明你是他的工人的话，是可以到劳动人事仲裁委员会申请劳动仲裁来维权的。