我与妻子离婚后,妻子又生一小孩,他没工作,我有工作,小孩出生证有我身份信息,但我没提供,请问单位…

我与妻子离婚后,妻子又生一小孩,他没工作,我有工作,小孩出生证有我身份信息,但我没提供,请问单位可以处罚我吗
匿名用户    2013-05-21 22:35    

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在进公司时签的合同,必须是真实有效的,如劳匪以有隐瞒谎报,是违反合同征截法的。公司有索抽权利和你解除劳动合同,但处罚你是不可能的 望采纳

匿名用户   2013-05-21 22:42
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你没提供什么东西?然后你说的单位是什么单位?你这问题有点不太让人理解阿...

匿名用户    2013-05-21 22:37

不会的,因为你妻子只生一小孩,不属超生,所以别想罚你。

匿名用户    2013-05-21 22:36