你说的情况太笼统了，你跟幼儿园签合勒缠同了么？得看合约期是多长时间啊，还有合约期内能否单方面解除合约...幼儿园有没有权利不批准辞职得看合同是怎么规定的和你有没有违哑搁实约。如果没签用报订合同你可以直接不去上班了，不用辞职，工资怎么开就看老板心情了。