汗~~~都不知道你说的是你还是你母亲，不过按照相关的规定，女到了55周岁就到了法定的退休年龄，可以领取养老金（这个无论是单位发的养射肆宰老金还是社保务崇的养老金都应该可以享受），如果是辞退的话，那么你可以竞虏要求相应的经济补偿，如：未签订劳动合同期间的双倍工资（11个月），未缴纳社会保险的经济补偿金（一年大概是两个月工资），解除劳动合同的经济补偿（工作每满一年一个月工资，最多12个月），如果单位违规解除劳动合同，那么还可以劳动合同法第八十七条要求支付双倍经济补偿。大概就这些了`~