哺乳期公司只投公司部分保险不负担个人部分可以吗

我司有位员工07年5月入职，现正在产假期间，他想产假期满后，不想上班，她正值哺乳期，合同到08年底，又不能辞退她，我司是否可以只给她投公司分摊部分的保险，个人部分自己担负，不给基本工资，这样符合劳动法吗？合同什么时候可以解除？

匿名用户 2010-09-17 05:37

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工资应发放，但对于保险件安险，个筛剑人部分应自己担负，过了1年的哺乳期后可以解除劳动合同，但应向其支付经济补径纺偿。

暴惜蕊_4QcH 2010-09-17 05:37

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