你现在和公司是事实合同关系，意思是公司虽然没和你签订书面合同，上班已经超过3个躬认崇月，法律上就承认你和公司已经有合同关系存在。 补充：试用期内第二个月的第一天如果不签订书面劳动合同，事后也没有补签，公司已经违反劳动愿呈合同法，你可以在1年的诉讼期内向劳动监察部门甚至法院举报、申诉，公司要支付你每月两倍的工资。 你现在怀孕了，受法律保护，不得解除劳动合同。 你现在要做的是收集证究竖据：工资条，工卡，工衣，打卡条，人证，工作文件等。告诉公司你怀孕了。