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是很不公平，你去查劳动法究呈，要是你怀孕了是有一个月的保胎假的，这期间公司是要付钱给你的，你公饥辉司做错了，是在否认满你怀孕的前三个月才有这个假期的
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你可以按照医院开的手续申请病假，病假期根据你的工作年限来，5年以下一般都是3个月病假期，也就是说你两周时间是应该可以算病假的，应该享受病假待遇。
是很不公平，你去查劳动法究呈，要是你怀孕了是有一个月的保胎假的，这期间公司是要付钱给你的，你公饥辉司做错了，是在否认满你怀孕的前三个月才有这个假期的
你可以按照医院开的手续申请病假，病假期根据你的工作年限来，5年以下一般都是3个月病假期，也就是说你两周时间是应该可以算病假的，应该享受病假待遇。