马上咨询法律事务所，在他赔工伤之前了解清楚，不然可能不会赔太多，我有个熟人，比六级还严重，赔了几万而已

16周岁以上不算童工了，有签过合同吗？买过工伤保险没？上班多长时间了？ 【第三十六条　职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇】： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资; (二)保留与用人单位的劳动关系，...由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

这个还是问下律师比较好，省得得不到应该有补偿