我在公司干了5年因为生孩子离职后来生完孩子又上了3年现在合同到期公司就赔偿后来在3年的以前那5年的
匿名用户 2016-03-04 10:02
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不能算，因为你离职缘佳了，后三年属于再舞遮毯就业，逝糟跟前五年没关系了。如果是产假就行。
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不算了生孩子前已经离职了，没离职请假是算的
不能算，因为你离职缘佳了，后三年属于再舞遮毯就业，逝糟跟前五年没关系了。如果是产假就行。
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