请问哺乳期的工资公司解散的赔偿?

你好,: 1、我在北京工作,从2007年10月开始工在公司,公司的正式合同从2007年12月开始签订,合同签订为一年,由于怀孕一直未续签合同,现在哺乳期,如果回公司上班可以被调职位,工资可以降么 2、在这期间如公司解散按规定我要得到什么补偿呢? 3、从2007年10月开始工在公司,公司的正式合同从2007年12月开始签订,合同签订为1年但是现在一直没有续签合同,公司可以以次理由来辞退我么
匿名用户    2010-11-24 13:11    

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《妇女权益保障法》27条规定单位不得以职工怀孕细否、产期、哺乳期降低职工工资待遇,也不得解除劳动合同。如单位饥菜解散,应进行否径查经济补偿。

藏弘业_xwbM   2010-11-24 13:11
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