我在成都一家私人企业上班，老婆生小孩，请了九天假，要扣工资和年终奖，这样合理吗？

匿名用户    2011-10-04 18:34    

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男的产假好象要看公司规定，貌视也只有2天。你这种估计算事假，厘细院航禁要看公司规定了哈。私径相人公司的更悬，巴不得把你的扣完了。

匿名用户   2011-10-04 18:45
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四川省人口和计划生育条例：第三十二条　实行晚婚的，除国家规定的婚假外增加婚假20天；已婚妇女晚育的（已婚妇女24周岁以上生育第一个子女的为晚育），除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15天。婚假、产假、护理假视为出勤，工资、奖金照发。

席盼柳_Cdo8    2011-10-09 11:28

是不合理的。 纵横法律网 喻远军律师

匿名用户    2011-10-06 07:41

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