我工作两年哺乳期被辞退，得到四个月工资补偿，休假期间只有一半的工资，请问我按哪种工资标准获得补偿？ 我们的全额工资也是不固定的，是根据公司每月的绩效情况来发的，请问我的赔偿应该按照哪种工资标准来算呢？代扣的保险和公积金部分是否也算到里面呢？ 匿名用户 2013-06-27 10:19 为您推荐： 其他回答 月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。实际得到的工资。 鲍又柔_e5Iq 2013-06-27 10:41 相关问题 哺乳期被辞退，产假期间是拿市最低工资标准情况下赔偿金怎么算？上班期间工资比最低工资标准高 先兆流产跟领导批了，休假时间因我说两个月期间如果身体好转就回去上班，但后来流产了就休满两个月，现在回去上班，工资被扣，保胎期间也没有工资，工作岗位也没有了怎么办 在工作中，做了流产，休假15天，有工资吗？