哺乳期内虽然不是正式员工，保也应该保护妇女的合法权益。建议直接到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。 还有问题可以添加我为好友聊

非正式员工和公司不存在劳动合同关系，而是劳务合作关系，不受劳动法制约。

建议直接到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。