工伤后我休息了八个月,可是第七个月开始单位就开始发最低工资给我,这样合理吗

匿名用户    2015-06-15 10:50    

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休息八个月如果都医院病禁兔假条的话,单位不按你受躬纺局伤前月工资标准发放工资,而是给你最低工资的话,是违法的。南京工伤赔偿,丁愿稼正东律师。

匿名用户   2015-06-18 17:24
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