劳动法2008年出台，期间对合同的签订有明文规逝柴悟定，规定中有这样一条，任何用人单舞立位必须与雇佣人签订劳动合同，如从招聘员工之日超过1年未签订合同的，视为与该员工签订了长期聘用纪崭合同，同时劳动法对员工的权益也做了保障，该单位未与你签订合同也...