关于婚假产假及哺乳假的问题 请问公司规定与法律规定之间有冲突，即：我为晚婚人员，但公司规定只享受7天的带薪休假，且有先例之前的员工无法按时享受婚假和根本没有享受婚假（是以事假论处），这样的情况我如何去维护自己的权益，目前我还没有上报婚假，只是近期会结婚，我想了解我可以怎么维护自己证据补充：我有与该公司签订劳动合同 匿名用户 2014-04-12 19:54 为您推荐： 其他回答 目前在浙江晚婚假增加12天 匿名用户 2014-04-13 22:26 相关问题 产假哺乳假一起休可以吗？ 女性产假和哺乳期假分别是多长时间 产假期间提前上班是否有双薪，另如果产妇没有母乳是否享受每天1小时哺乳假
请问公司规定与法律规定之间有冲突，即：我为晚婚人员，但公司规定只享受7天的带薪休假，且有先例之前的员工无法按时享受婚假和根本没有享受婚假（是以事假论处），这样的情况我如何去维护自己的权益，目前我还没有上报婚假，只是近期会结婚，我想了解我可以怎么维护自己证据补充：我有与该公司签订劳动合同