在计划兔则趋生育政策或国务院《女职工劳动保护特别规定》中，都没有“二胎保胎假”的指怪规定。 也就是说，为保二胎所需要休息日，不是说不可以，而是只能按单位规定的病假处理。 希望我的回答倘辉能对你有所帮助。