您好！ 非常遗憾地告诉您，个人认为，违反计划生育政策不能享受产假待遇。 理由： 第 一，妇女享受生育产假是法定的。《劳动法》规定，女职工生育享受不少于90天的产假。 第 二，计划生育是政策。违反则不能享受产假待遇。《女职工劳动保护规定》规定：女职工违反国家有关计划生育规定的，其劳动保护应当按照国家有...关计划生育规定办理，不适用本规定。因此，违反计划生育的女性不能够享受产假待遇，而且应依法缴纳社会抚养费。

1.如果是符合政策的生育，是给予带薪产假的。譬如第一胎诊断有残障，或者是双方都是独生子女能够生育第二胎。 2.但看你的情况，是交了罚款的，那么还是属于违反计划生育，是不能享受带薪产假的。

根据《女职工劳动保护规定》的规定：“女职工产假为九十天，其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假十五天”，其并未限制是否违反计划生育政策，因此，只要是女职工怀孕生育，都可以依法享受产假待遇。