哺乳期员工上班时间加了，工资却低了，如何维权？
匿名用户 2015-01-20 06:48
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您好！如果你们签订了劳动合同则按照劳动合同脂糟的标准来执行。如果安排倘锈凡加班就应该给相应的报酬。如果给你的工资太低建议你与公司协商，不能低于公司年平均最低工资，也不能低于当地最低工资吊垃
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你可以向劳动监察大队反映。
您好！如果你们签订了劳动合同则按照劳动合同脂糟的标准来执行。如果安排倘锈凡加班就应该给相应的报酬。如果给你的工资太低建议你与公司协商，不能低于公司年平均最低工资，也不能低于当地最低工资吊垃
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