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这两者不冲突的,如果则泳是属于 晚印倘葛婚晚育 的,是在98天假期的基础上宰贸在额外延长30天的晚育假
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应该有吧,我一直认为 哺乳假 期是120天的,我们单位也是这么执行的。政策好啊,希望各地也都这么执行吧。
不知道。。。。。。。。。。
有的。98天 产假是 正常产假,30天是晚育假,两个不相冲突。但是建议询问你们公司是否已启动98天产假,因目前颁布的是草案,相关执行文件还没有下来。
没有了。那个文件上说是没有的
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