怀孕的员工合同到期员工不续签,公司有权辞退吗
匿名用户 2013-04-20 10:43
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除命概高用清训人单位维持或者提高劳动合同细沙约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照劳动合同法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
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重点在是员工未续约还是公司不续约!如果公司在你已怀孕时故意不续约,那就是违背劳动法了!
公司无权辞退的 违反劳动合同法
除命概高用清训人单位维持或者提高劳动合同细沙约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照劳动合同法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
重点在是员工未续约还是公司不续约!如果公司在你已怀孕时故意不续约,那就是违背劳动法了!
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