根据《劳动法》中规定，正常的90产假还是可以享受的，但是晚育的15天就没有了，其他的难产30天、多胞胎生育多一胎15天依然可以享受。 依据： 1、《国务院女职工劳动保护规定》（第9号令）：女职工产假为九十天，其中产前休假十五天； 2、《深圳经济特区计划生育管理办法》（深圳人民政府第26号令）：已婚妇...女24周岁以上生育第1个子女为晚育；实行晚育的，增加产假15日；产妇在子女出生后3个月办理《独生子女证》的，除享受国家规定的产假外，增加35日产假。